선발 직위와 박물관 업무
정년을 적용하는 학예연구사(6·7급 상당) 1명입니다. 국립소방박물관 전시 기획·운영, 교육 프로그램과 콘텐츠 개발, 소방 유물 수집·관리, 조사 연구, 홍보와 행사 운영을 담당합니다. 근무예정부서는 소방청 생활안전과(세종시) 및 국립소방박물관(광명시)입니다.
시험 일정과 원서접수
2026년 4월 29일 공고 기준입니다. 국가공무원 채용시스템에서 온라인으로 접수하고, 제출서류는 게시글 안내대로 항목별 PDF를 올립니다. 방문·등기우편 접수는 불가하며 수수료 결제까지 완료해야 합니다.
| 단계 | 일정 |
|---|---|
| 원서접수 | 2026. 5. 7. 10:00 ~ 5. 11. 18:00 |
| 접수취소 | 5. 12. 10:00 ~ 5. 14. 18:00 |
| 서류전형 발표 | 6. 1. |
| 면접시험 | 6. 9. |
| 최종 발표 | 7. 3. |
경력 또는 학위 응시요건
18세 이상 등 공통요건을 충족해야 합니다. 자격은 6월 9일 기준으로 판단하고, 경력과 학위 경로 중 하나를 선택합니다. 경력요건은 관련분야의 임용예정계급(6·7급) 상당 3년 이상이며, 공고는 국공립·시도립 박물관 근무 경력을 관련분야로 제시합니다. 단순 강의, 비상근·비전임, 용역 수행 연구경력은 제외합니다. 민간경력 경로도 공고의 상당계급·분야 인정기준을 따라야 하며, 공무원 경력과 민간경력을 합산할 수 없습니다. 학위요건은 역사학·미술사학·민속학·예술경영·박물관학 등 관련분야 석사학위 이상입니다.
우대요건과 한국사 가산점
우대요건은 5월 11일 기준으로 서류전형에서만 적용합니다. 응시자격 충족 이후 관련 근무경력, 3급 정학예사 이상의 자격, 기준을 충족하는 영어·일본어·중국어 성적 등을 우대합니다. 한국사능력검정은 1급 5점, 2급 3점, 3급 1점을 가산합니다. 어학성적은 접수 마감일까지 발표되고 면접 예정일까지 유효해야 합니다.
전형과 제출서류
응시자가 선발예정인원의 3배수 이하면 자격 적격 여부를 심사하고, 이를 초과하면 기준에 따라 3배수를 선발합니다. 경계 동점자는 모두 합격 처리합니다. 면접은 자기소개서·직무수행계획서 기반 개별 질의응답이며 직무전문성을 포함한 5개 요소를 평가합니다. 이력서, 자기소개서, 직무수행계획서, 각 동의서와 선택 요건에 맞는 경력·학위·논문요약·자격·어학 증빙을 준비합니다.
수수료 반환 기한의 표기 불일치
첨부 6쪽은 접수취소 기간을 5월 12~14일로 안내하지만, 7쪽의 미성년 자녀 2명 이상 응시자 수수료 반환용 증빙 등록 문구에는 4월 26일 18시가 기재되어 있습니다. 접수 시작 전 날짜이므로 반환 증빙기한으로 확정하여 안내하지 않습니다. 해당자는 채용기관의 보완 안내를 확인해야 합니다.