문항별 문제·해설 20문항

문제 01정부실패의 원인

정부실패(government failure)의 원인 중 다음 설명에 해당하는 것은?

비공식적 목표가 공식적 조직 목표를 대체하는 현상으로서, 관료 자신이 개인적 이익이나 소속기관의 이익을 사회적 목표보다 우선 고려함으로써 사회 전체의 목표와 조직 내부 목표 간 괴리가 발생하는 것이다.

  1. ①
    파생적 외부효과
    정답
  2. ②
    X-비효율성
    정답
  3. ③
    권력의 편재
    정답
  4. ④
    내부성
    정답
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정답 ④정부실패의 원인

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ④입니다. 울프(Wolf)가 제시한 정부실패 원인 가운데 내부성(internalities)은 관료나 행정기관이 사회 전체의 공식 목표보다 조직 내부의 사적 목표(예산 극대화, 최신 기술 집착, 정보 획득 등)를 우선 추구하여 공·사 목표 사이에 괴리가 생기는 현상입니다.

보기별 검토

✗① 파생적 외부효과는 정부 개입이 의도하지 않은 부작용을 낳는 것입니다.

✗② X-비효율성은 경쟁 압력이 없어 관리상 낭비가 생기는 비효율입니다.

✗③ 권력의 편재는 정부 개입으로 권력과 특혜가 특정 집단에 집중되어 분배적 불공평이 생기는 것입니다.

✓④ 사적 목표가 공식 목표를 대체하는 현상이므로 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 정부실패 원인은 「사적 목표 설정 = 내부성」, 「부작용 = 파생적 외부효과」, 「비용과 수입의 분리 = 비용 체증」, 「권력 집중 = 권력의 편재」로 한 단어씩 연결합니다.

문제 02신행정론

신행정론에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    미국의 시민권 운동, 빈곤문제 등에 대응하여 행정이 사회의 실질적 문제를 해결하지 못하고 있다는 비판에서 대두되었다.
    정답
  2. ②
    논리실증주의와 행태주의를 계승하였다.
    정답
  3. ③
    행정능률 지상주의에서 탈피하여 적실성, 사회적 형평성 등 가치를 중요시한다.
    정답
  4. ④
    정치와 행정의 긴밀한 관계를 주장한 점에서 정치ㆍ행정 일원론적 관점에 가깝다.
    정답
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정답 ②신행정론

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 신행정론은 1960년대 말 미니브룩 회의를 계기로 등장했으며, 가치중립적이고 과학적 방법만 강조한 논리실증주의와 행태주의가 당시의 사회 문제를 해결하지 못한다고 비판했습니다. 이를 계승한 것이 아니라 반발하여 나타난 이론이므로 ②는 틀렸습니다.

보기별 검토

✗① 시민권 운동, 베트남전, 빈곤 등 격동기의 사회 문제에 행정이 대응하지 못한다는 비판에서 대두했습니다. 옳습니다.

✓② 행태주의를 계승했다고 하여 틀렸습니다.

✗③ 능률 지상주의에서 벗어나 적실성, 사회적 형평성, 참여 등의 가치를 중시합니다. 옳습니다.

✗④ 행정의 적극적 가치 판단과 정책 형성 역할을 강조하므로 정치·행정 일원론에 가깝습니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 신행정론의 키워드는 「후기 행태주의, 적실성·실천, 사회적 형평성, 고객 참여, 왈도와 미니브룩 회의」입니다. 행태주의와의 관계는 「계승」이 아니라 「비판」입니다.

문제 03정책의제설정 모형

정책의제설정 모형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    외부주도모형에서는 사회문제가 공중의제를 거쳐 공식의제로 전환된다.
    정답
  2. ②
    동원모형에서는 정부가 먼저 공식의제를 채택한 후 공중의제화를 시도한다.
    정답
  3. ③
    내부접근모형에서는 정부 내부자나 그들과 밀접한 관계에 있는 집단에 의해 의제가 설정된다.
    정답
  4. ④
    공고화모형에서는 대중의 지지가 낮은 정책문제에 대하여 시민사회가 주도적으로 해결을 시도한다.
    정답
3번 정답·해설 펼치기3번 정답·해설 접기
정답 ④정책의제설정 모형

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ④입니다. 메이(May)의 분류에서 공고화모형은 대중의 지지가 「높은」 정책문제에 대해 「정부」가 주도적으로 의제화하여 해결을 시도하는 유형입니다. 대중 지지가 낮은 문제를 시민사회가 주도한다고 한 ④는 틀렸습니다.

보기별 검토

✗① 외부주도모형은 사회문제 → 사회적 이슈 → 공중의제 → 공식의제로 진행됩니다. 옳습니다.

✗② 동원모형은 정부가 먼저 공식의제를 채택한 뒤 홍보 등을 통해 공중의제로 확산시킵니다. 옳습니다.

✗③ 내부접근모형은 정부 내부의 관료나 이들과 가까운 집단이 주도하며, 공중의제화를 거치지 않는 경우가 많습니다. 옳습니다.

✓④ 공고화모형의 지지 수준과 주도 주체를 모두 바꾸어 틀렸습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 메이의 모형은 「주도자(사회/국가) × 대중 지지(높음/낮음)」의 2×2로 정리합니다. 사회·높음 = 외부주도, 사회·낮음 = 내부접근, 국가·낮음 = 동원, 국가·높음 = 공고화입니다.

문제 04정책 유형

리플리(Ripley)와 프랭클린(Franklin)이 제시한 경쟁적 규제정책에 해당하는 것은?

  1. ①
    특정 기업에게 특정 노선의 항공 운항권 부여
    정답
  2. ②
    공공요금 책정
    정답
  3. ③
    최저임금제도 및 근로시간 제한
    정답
  4. ④
    환경 문제를 개선하기 위한 규제
    정답
4번 정답·해설 펼치기4번 정답·해설 접기
정답 ①정책 유형

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 경쟁적 규제정책은 다수의 경쟁자 가운데 특정 개인이나 집단에게 재화나 서비스를 공급할 권리를 부여하면서, 그 대가로 서비스 공급에 관한 규제를 함께 가하는 정책입니다. 항공 노선 운항권, 방송 주파수 할당 등이 대표적입니다.

보기별 검토

✓① 특정 기업에 항공 운항권을 부여하는 것이므로 옳습니다.

✗② 공공요금 책정은 일반 대중을 보호하기 위한 보호적 규제정책입니다.

✗③ 최저임금제와 근로시간 제한은 근로자 보호를 위한 보호적 규제정책입니다.

✗④ 환경 규제는 공익 보호를 위한 보호적 규제정책입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 리플리와 프랭클린의 분류는 「분배정책, 경쟁적 규제정책, 보호적 규제정책, 재분배정책」입니다. 「권리를 소수에게 주고 대신 규제」면 경쟁적 규제, 「다수를 보호하려고 활동 조건을 정함」이면 보호적 규제입니다.

문제 05정책평가의 유형

정책평가 유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    총괄평가는 정책 집행이 완료된 후 정책의 효과성과 효율성을 종합적으로 판단하는 평가이다.
    정답
  2. ②
    형성평가는 일종의 예비평가로 공식 영향평가의 실행 가능성과 유용성을 검토하기 위하여 실시된다.
    정답
  3. ③
    과정평가는 정책이 의도한 대로 집행되고 있는지, 정책 집행과정의 문제점을 파악하고 개선하는 데 초점을 맞춘 평가이다.
    정답
  4. ④
    집행 모니터링은 프로그램 투입 또는 활동을 측정하고 이를 사전에 결정되거나 기대하였던 기준값과 비교하여, 프로그램이 설계에 명시된 대로 수행되고 있는지를 판단한다.
    정답
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정답 ②정책평가의 유형

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 본격적인 영향평가에 앞서 그 실행 가능성과 유용성을 검토하는 일종의 예비평가는 「평가성 사정(evaluability assessment)」입니다. 형성평가는 정책 집행 도중에 집행 과정을 점검하여 정책 내용과 집행 방법을 개선하려는 평가이므로 ②는 두 개념을 혼동했습니다.

보기별 검토

✗① 총괄평가는 집행 완료 후 정책의 효과와 효율성 등을 종합적으로 판단합니다. 옳습니다.

✓② 평가성 사정의 내용을 형성평가라고 하여 틀렸습니다.

✗③ 과정평가는 정책이 의도대로 집행되는지와 집행 과정의 문제점을 파악·개선하는 데 초점을 둡니다. 옳습니다.

✗④ 집행 모니터링은 투입과 활동을 기준값과 비교하여 설계대로 수행되는지 판단합니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 평가 시점으로 구분하면 「착수 전 예비 검토 = 평가성 사정」, 「집행 중 개선 = 형성평가·과정평가」, 「집행 후 효과 판단 = 총괄평가」입니다.

문제 06정책변동 유형

호그우드(Hogwood)와 피터스(Peters)가 제시한 다음의 정책변동 유형에 해당하는 것은?

동일한 정책문제와 관련되는 영역에서 기존 정책목표는 유지되지만, 이전의 프로그램과 조직이 새로운 것으로 대체되는 것을 의미한다. 세부적으로는 정책통합, 정책분할 등이 있다.

  1. ①
    정책승계(policy succession)
    정답
  2. ②
    정책쇄신(policy innovation)
    정답
  3. ③
    정책유지(policy maintenance)
    정답
  4. ④
    정책종결(policy termination)
    정답
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정답 ①정책변동 유형

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 정책승계는 정책목표는 유지하면서 기존 정책을 대체하는 새로운 프로그램이나 조직을 만드는 근본적 수정으로, 선형승계, 정책통합, 정책분할, 부분종결 등의 형태가 있습니다.

보기별 검토

✓① 목표 유지와 프로그램·조직 대체, 정책통합·분할이라는 설명과 일치하므로 옳습니다.

✗② 정책쇄신은 정부가 이전에 개입하지 않던 분야에 새로 진출하여 기존 조직·법률·예산 없이 새 정책을 만드는 것입니다.

✗③ 정책유지는 정책의 기본 골격을 유지한 채 부분적인 내용만 바꾸는 적응적 변화입니다.

✗④ 정책종결은 정책을 완전히 중단하고 대체 정책도 마련하지 않는 것입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 네 유형은 「완전히 새로 시작(쇄신) – 틀 유지·부분 조정(유지) – 목표 유지·수단 대체(승계) – 완전 폐지(종결)」로 구분합니다. 「통합·분할」이 보이면 정책승계입니다.

문제 07기금 제도

기금에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    국회는 정부가 제출한 기금운용계획안의 주요항목 지출금액을 증액하는 경우에도 미리 정부의 동의를 얻어야 한다.
    정답
  2. ②
    기금의 종류 중 사업성 기금에는 공무원연금기금, 기술보증기금, 무역보험기금 등이 있다.
    정답
  3. ③
    기획재정부장관은 회계연도마다 전체 기금 중 3분의 1 이상의 기금에 대해 대통령령으로 정하는 바에 따라 그 운용실태를 조사 및 평가하여야 한다.
    정답
  4. ④
    기금관리주체는 안정성, 유동성, 수익성, 공공성을 고려하여 투명하고 효율적으로 운용하여야 한다.
    정답
7번 정답·해설 펼치기7번 정답·해설 접기
정답 ②기금 제도

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 공무원연금기금은 국민연금기금, 사학연금기금 등과 함께 사회보험성 기금에 속합니다. 기술보증기금과 무역보험기금은 금융성 기금으로 분류됩니다. 이들을 사업성 기금으로 묶은 ②는 틀렸습니다.

보기별 검토

✗① 국가재정법은 국회가 정부 제출 기금운용계획안의 주요항목 지출금액을 증액하거나 새 과목을 설치하려면 미리 정부의 동의를 얻도록 합니다. 옳습니다.

✓② 기금의 분류를 잘못 연결하여 틀렸습니다.

✗③ 기획재정부장관은 매년 전체 기금 중 3분의 1 이상의 기금에 대해 운용실태를 조사·평가해야 합니다. 옳습니다.

✗④ 기금관리주체는 안정성·유동성·수익성·공공성을 고려하여 투명하고 효율적으로 운용해야 합니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 기금은 「사회보험성(연금 등), 금융성(보증·보험), 계정성, 사업성」으로 나뉩니다. 이름에 「연금」이 들어가면 사회보험성, 「보증·보험」이 들어가면 금융성으로 먼저 분류해 봅니다.

문제 08성과주의 예산제도

성과주의 예산제도에 대한 설명으로 옳은 것만을 모두 고르면?

ㄱ. 행정의 재량 범위를 축소시켜 입법부의 통제가 상대적으로 용이하다.

ㄴ. 각 사업마다 가능한 한 업무 측정단위를 선정하여 업무를 계량화한다.

ㄷ. 사례로는 미국 테네시계곡개발청(TVA) 사업의 예산제도가 있다.

ㄹ. 이 제도는 1970년대 미국 연방정부 예산에 도입되었다.

  1. ①
    ㄱ, ㄴ
    정답
  2. ②
    ㄱ, ㄹ
    정답
  3. ③
    ㄴ, ㄷ
    정답
  4. ④
    ㄷ, ㄹ
    정답
8번 정답·해설 펼치기8번 정답·해설 접기
정답 ③성과주의 예산제도

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ③입니다. 성과주의 예산제도는 사업별로 업무 측정단위를 정하고 단위원가 × 업무량으로 예산을 산정하여 업무를 계량화합니다(ㄴ). 초기 사례로 1930년대 미국 테네시계곡개발청(TVA)의 예산제도가 있습니다(ㄷ).

보기별 검토

✗① ㄱ은 틀렸습니다. 행정의 재량을 줄여 입법부 통제를 쉽게 하는 것은 품목별 예산제도의 특징이며, 성과주의 예산은 사업 중심으로 편성해 행정의 재량이 상대적으로 넓습니다.

✗② ㄱ과 ㄹ 모두 틀렸습니다.

✓③ ㄴ과 ㄷ이 옳으므로 정답입니다.

✗④ ㄹ은 틀렸습니다. 성과주의 예산제도는 제1차 후버위원회의 권고에 따라 1950년대 미국 연방정부에 도입되었습니다. 1970년대에 도입된 것은 영기준 예산제도입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 예산제도의 도입 시기와 초점을 표로 정리합니다. 「품목별(1920년대, 통제)」, 「성과주의(1950년대, 관리)」, 「계획예산 PPBS(1960년대, 기획)」, 「영기준 ZBB(1970년대, 감축)」입니다.

문제 09정부 간 관계 이론

지방자치 이론에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    피터슨(Peterson)의 도시한계론은 엘리트론과 다원론의 정치적 자율주의 관점과 달리 시장경제의 구조적 요인을 강조하였다.
    정답
  2. ②
    티부(Tiebout)는 주민들의 자유로운 이동을 통해 지방정부가 제공하는 공공서비스를 선택함으로써 효율적인 자원배분이 가능하다고 보았다.
    정답
  3. ③
    로즈(Rhodes)의 권력의존모형은 정부 간 관계에서 지방의 중앙에 대한 의존을 강조하여 상호 의존적 관계를 부정하였다.
    정답
  4. ④
    엘코크(Elcock)의 정부 간 관계 모형 중 대리인 모형은 중앙정부가 지방정부를 권력적으로 통제한다고 본다.
    정답
9번 정답·해설 펼치기9번 정답·해설 접기
정답 ③정부 간 관계 이론

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ③입니다. 로즈의 권력의존모형은 중앙정부는 법적·재정적 자원을, 지방정부는 정보와 조직 자원을 가지고 있어 서로의 자원에 의존하며 교환·협상하는 「상호의존적 관계」를 강조합니다. 상호의존을 부정했다는 ③은 이론의 핵심과 반대입니다.

보기별 검토

✗① 피터슨의 도시한계론은 도시정부의 정책이 정치적 요인보다 경제적 경쟁 등 구조적 요인에 의해 제약된다고 보았습니다. 옳습니다.

✗② 티부 가설은 주민이 발에 의한 투표로 원하는 공공서비스를 제공하는 지역을 선택해 효율적 자원배분이 이루어진다고 봅니다. 옳습니다.

✓③ 상호의존 관계를 부정했다고 하여 틀렸습니다.

✗④ 엘코크의 대리인 모형은 지방정부가 중앙정부의 대리인으로서 중앙의 통제를 받는다고 봅니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 정부 간 관계 모형은 「라이트(분리·포함·중첩)」, 「엘코크(대리인·동반자·교환)」, 「로즈(권력의존·상호의존)」로 학자와 키워드를 짝지어 둡니다.

문제 10주민참여제도

주민참여제도에 대한 설명으로 옳은 것만을 모두 고르면?

ㄱ. 주민감사청구는 사무처리가 있었던 날이나 끝난 날부터 3년이 지나면 제기할 수 없다.

ㄴ. 주민은 비례대표 지방의회의원을 포함한 모든 지방의회의원을 소환할 수 있다.

ㄷ. 지방자치단체의 사무 중 예산 편성ㆍ의결 및 집행에 관한 사항을 주민투표에 부칠 수 있다.

ㄹ. 주민참여예산기구의 구성ㆍ운영에 관한 사항은 해당 지방자치단체의 조례로 정한다.

  1. ①
    ㄱ, ㄴ
    정답
  2. ②
    ㄱ, ㄹ
    정답
  3. ③
    ㄴ, ㄷ
    정답
  4. ④
    ㄷ, ㄹ
    정답
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정답 ②주민참여제도

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 지방자치법상 주민감사청구는 사무처리가 있었던 날이나 끝난 날부터 3년이 지나면 제기할 수 없습니다(ㄱ). 지방재정법상 주민참여예산기구의 구성·운영에 필요한 사항은 해당 지방자치단체의 조례로 정합니다(ㄹ).

보기별 검토

✗① ㄴ은 틀렸습니다. 주민소환법은 비례대표 지방의회의원을 소환 대상에서 제외합니다.

✓② ㄱ과 ㄹ이 옳으므로 정답입니다.

✗③ ㄴ과 ㄷ이 모두 틀렸습니다.

✗④ ㄷ은 틀렸습니다. 주민투표법은 예산 편성·의결 및 집행, 회계·계약·재산관리에 관한 사항, 지방세 등의 부과·감면에 관한 사항 등을 주민투표 대상에서 제외합니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 주민참여제도의 숫자와 제외 대상을 정리합니다. 「감사청구 3년」, 「소환 대상에서 비례대표 제외」, 「주민투표에서 예산·재정 사항 제외」가 단골 출제 포인트입니다.

문제 11정부조직법

우리나라 정부조직에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    중앙행정기관의 설치와 직무 범위는 법률로 정한다.
    정답
  2. ②
    식품 및 의약품의 안전에 관한 사무를 관장하기 위하여 보건복지부 소속으로 식품의약품안전처를 둔다.
    정답
  3. ③
    국무총리가 특별히 위임하는 사무를 수행하기 위하여 부총리 2명을 둔다.
    정답
  4. ④
    특허청은 중앙책임운영기관의 유형에 해당한다.
    정답
11번 정답·해설 펼치기11번 정답·해설 접기
정답 ②정부조직법

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 정부조직법상 식품의약품안전처는 보건복지부가 아니라 국무총리 소속으로 설치되어 있습니다. 국무총리 소속의 처로는 인사혁신처, 법제처, 식품의약품안전처 등이 있습니다.

보기별 검토

✗① 중앙행정기관의 설치와 직무 범위는 법률로 정합니다. 옳습니다.

✓② 소속을 보건복지부로 잘못 적어 틀렸습니다.

✗③ 시험 시행 당시 정부조직법은 국무총리가 특별히 위임하는 사무를 수행하기 위해 부총리 2명을 두고, 기획재정부장관과 교육부장관이 겸임하도록 했습니다. 옳습니다.

✗④ 책임운영기관법상 특허청은 중앙행정기관이면서 책임운영기관인 중앙책임운영기관입니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 「처」는 대부분 국무총리 소속이고, 「청」은 각 부 장관 소속입니다. 식품의약품안전처를 보건복지부 소속 외청처럼 바꾸는 함정이 자주 나옵니다.

문제 12관료제의 병리

관료제 비판 중 다음 설명에 해당하는 것은?

각 계층에서 유능한 자가 승진하고 나면 결국 무능한 자만 남게 되어 관료제의 대다수 계층이 무능력자로 채워진다.

  1. ①
    번문욕례(red tape)
    정답
  2. ②
    파킨슨 법칙(Parkinson’s law)
    정답
  3. ③
    피터의 원리(Peter’s principle)
    정답
  4. ④
    훈련된 무능(trained incapacity)
    정답
12번 정답·해설 펼치기12번 정답·해설 접기
정답 ③관료제의 병리

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ③입니다. 피터의 원리는 위계 조직에서 구성원이 자신의 무능력 수준에 이를 때까지 승진하므로, 결국 각 계층이 그 직위를 감당하지 못하는 무능한 사람들로 채워진다는 주장입니다.

보기별 검토

✗① 번문욕례는 지나친 문서주의와 형식적 절차로 업무가 지연되는 현상입니다.

✗② 파킨슨 법칙은 업무량과 관계없이 공무원 수가 일정 비율로 늘어난다는 법칙입니다.

✓③ 무능한 사람이 계층을 채운다는 설명과 일치하므로 옳습니다.

✗④ 훈련된 무능은 한 분야에 전문화된 훈련 때문에 다른 상황에 적응하지 못하는 현상입니다(베블런).

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 관료제 병리는 핵심어로 구분합니다. 「무능력 수준까지 승진 = 피터」, 「인력 증가 = 파킨슨」, 「서류·절차 = 번문욕례」, 「좁은 전문성 = 훈련된 무능」입니다.

문제 13조직 유형론

블라우(Blau)와 스콧(Scott)의 조직유형에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    ‘호혜적 조직(mutual-benefit associations)’은 고객이 주요 수익자가 되는 조직이다.
    정답
  2. ②
    ‘사업조직(business concerns)’은 조직의 소유자나 관리자가 주요 수익자가 된다.
    정답
  3. ③
    ‘서비스조직(service organizations)’의 대표적인 예는 법률상담소, 학교, 사회사업기관 등이다.
    정답
  4. ④
    ‘공익조직(commonweal organizations)’의 대표적인 예는 일반행정기관, 경찰서, 소방서 등이다.
    정답
13번 정답·해설 펼치기13번 정답·해설 접기
정답 ①조직 유형론

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 블라우와 스콧은 조직의 주요 수익자가 누구인가에 따라 조직을 분류했습니다. 호혜적 조직의 주요 수익자는 조직의 「구성원(회원)」이며, 정당, 노동조합, 이익단체 등이 예입니다. 고객이 주요 수익자인 조직은 서비스조직이므로 ①은 틀렸습니다.

보기별 검토

✓① 호혜적 조직의 수익자를 고객이라고 하여 틀렸습니다.

✗② 사업조직은 소유자나 경영자가 주요 수익자이며 기업이 대표적입니다. 옳습니다.

✗③ 서비스조직은 고객이 주요 수익자로, 병원·학교·법률상담소·사회사업기관 등이 예입니다. 옳습니다.

✗④ 공익조직은 일반 대중이 주요 수익자로, 일반행정기관·경찰서·소방서·군대 등이 예입니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 블라우와 스콧의 분류는 「구성원 = 호혜적, 소유자 = 사업, 고객 = 서비스, 일반 대중 = 공익」의 네 짝으로 기억합니다.

문제 14내부임용

공무원의 인사이동 방식에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    ‘승진’은 상위 직급에 적합한 인재를 하위 직급으로부터 선별해 내는 내부임용을 말한다.
    정답
  2. ②
    ‘겸임’은 한 사람의 공무원에게 둘 이상의 직위를 부여하는 것을 말한다.
    정답
  3. ③
    ‘강임’은 같은 직렬 내에서 하위 직급에 임명하거나 하위 직급이 없어 다른 직렬의 하위 직급으로 임명하는 것을 말한다.
    정답
  4. ④
    ‘전직’은 같은 직급 내에서의 보직 변경 또는 고위공무원단 직위 간의 보직 변경을 말한다.
    정답
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정답 ④내부임용

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ④입니다. 국가공무원법상 같은 직급 내에서의 보직 변경 또는 고위공무원단 직위 간의 보직 변경은 「전보」입니다. 「전직」은 직렬을 달리하는 임명으로, 원칙적으로 전직시험을 거쳐야 합니다. ④는 전보의 정의를 전직이라고 했습니다.

보기별 검토

✗① 승진은 하위 직급에서 상위 직급으로 올라가는 내부임용입니다. 옳습니다.

✗② 겸임은 한 공무원에게 둘 이상의 직위를 부여하는 것입니다. 옳습니다.

✗③ 강임은 같은 직렬의 하위 직급에 임명하거나, 하위 직급이 없어 다른 직렬의 하위 직급으로 임명하는 것입니다. 옳습니다.

✓④ 전보의 정의를 전직으로 적어 틀렸습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 수평 이동은 「직렬이 바뀌면 전직(시험 필요), 같은 직급 내 보직만 바뀌면 전보」로 구분합니다. 수직 이동은 승진과 강임입니다.

문제 15보수체계

공무원의 보수에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    직능급은 직무수행능력을 기준으로 기본급을 결정하는 보수체계이다.
    정답
  2. ②
    연공급은 사람을 중심으로 하는 속인적 기본급이다.
    정답
  3. ③
    실적급은 근무실적을 기준으로 기본급을 결정하는 보수체계이다.
    정답
  4. ④
    계급제에서의 보수는 직무급이 특징이다.
    정답
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정답 ④보수체계

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ④입니다. 계급제는 사람의 신분과 경력을 중심으로 하므로 근속연수에 따라 보수가 오르는 연공급·생활급의 성격이 강합니다. 직무의 난이도와 책임에 따라 보수를 정하는 직무급은 직위분류제의 특징입니다.

보기별 검토

✗① 직능급은 직무수행능력을 기준으로 기본급을 정합니다. 옳습니다.

✗② 연공급은 근속연수 등 사람의 속성에 따라 정해지는 속인적 기본급입니다. 옳습니다.

✗③ 실적급(성과급)은 근무실적을 기준으로 보수를 정합니다. 옳습니다.

✓④ 직위분류제의 특징을 계급제에 붙여 틀렸습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 「계급제 = 사람 중심 = 연공급·생활급」, 「직위분류제 = 직무 중심 = 직무급」으로 대응시키면 바로 판단됩니다.

문제 16근무성적평정의 오류

근무성적평정 시 나타날 수 있는 오류에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    ‘후광효과(halo effect)’는 어떤 요소에 대한 평정이 다른 요소에 대한 평정에 연쇄적으로 영향을 미치는 현상이다.
    정답
  2. ②
    ‘근접효과(recency effect)’는 최초의 근무성적에 대한 평정자의 인식이 전체 기간의 평정에 영향을 미치는 현상이다.
    정답
  3. ③
    ‘관대화 경향(tendency of leniency)’은 실제 수준보다 더 높게 평정하여 발생하는 현상이다.
    정답
  4. ④
    ‘집중화 경향(central tendency)’은 평정 결과가 중간 등급을 중심으로 집중되는 현상이다.
    정답
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정답 ②근무성적평정의 오류

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ②입니다. 근접효과(최근 효과, 시간적 오류)는 평정 기간 중 최근의 실적이나 사건이 전체 평정에 큰 영향을 미치는 오류입니다. 최초의 인상이 전체 평정에 영향을 주는 것은 첫머리 효과(최초 효과, primacy effect)이므로 ②는 두 개념을 바꾸었습니다.

보기별 검토

✗① 후광효과는 한 평정 요소의 평가가 다른 요소의 평가에 영향을 미치는 연쇄 효과입니다. 옳습니다.

✓② 최근 실적의 영향을 최초 실적의 영향으로 설명하여 틀렸습니다.

✗③ 관대화 경향은 실제보다 높게 평정하는 오류입니다. 옳습니다.

✗④ 집중화 경향은 평정 결과가 중간 등급에 몰리는 오류입니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 「recency = 최근」이라는 영어 뜻만 떠올려도 판단할 수 있습니다. 시간적 오류는 「첫머리 효과(처음)」와 「근접효과(최근)」로 짝지어 둡니다.

문제 17공공기관과 지방공기업

우리나라 공공기관 및 지방공기업에 대한 설명으로 옳지 않은 것은?

  1. ①
    「지방공기업법」에 근거하여 지방공기업 경영평가가 시행되고 있다.
    정답
  2. ②
    지방직영기업은 지방자치단체가 직접 운영하는 지방공기업으로 하수도, 주택사업, 토지개발사업 등의 사업을 수행한다.
    정답
  3. ③
    「공공기관의 운영에 관한 법률」에 근거하여 공공기관운영위원회를 설치하며, 행정안전부장관이 위원장이 된다.
    정답
  4. ④
    준정부기관에는 기금관리형과 위탁집행형이 있다.
    정답
17번 정답·해설 펼치기17번 정답·해설 접기
정답 ③공공기관과 지방공기업

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ③입니다. 공공기관의 운영에 관한 법률에 따라 공공기관의 운영에 관한 사항을 심의·의결하기 위해 기획재정부장관 소속으로 공공기관운영위원회를 두며, 위원장은 기획재정부장관입니다. 행정안전부장관이라고 한 ③은 틀렸습니다. 행정안전부장관은 지방공기업을 관장합니다.

보기별 검토

✗① 지방공기업법에 따라 행정안전부장관이 지방공기업 경영평가를 실시합니다. 옳습니다.

✗② 지방직영기업은 지방자치단체가 직접 설치·경영하는 기업으로 상·하수도, 주택, 토지개발 사업 등을 수행합니다. 옳습니다.

✓③ 위원장을 행정안전부장관으로 잘못 적었습니다.

✗④ 준정부기관은 기금관리형과 위탁집행형으로 나뉩니다. 옳습니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 「국가 공공기관 = 공공기관운영법 = 기획재정부장관」, 「지방공기업 = 지방공기업법 = 행정안전부장관」으로 관장 부처를 짝지어 기억합니다.

문제 18행정윤리

다음 설명에 해당하는 개념은?

공직자는 옳은 일을 하기 위해 비도덕적인 행위를 하는 상황에 놓이기도 한다. 왈처(Walzer)가 제시한 이 개념은 공직을 통해 대표성을 지닌 개인이 국가나 공동체의 대의를 위해, 개인의 가치관이나 윤리관에서는 수용할 수 없는 결정을 내려야 하는 문제 상황을 의미한다.

  1. ①
    더러운 손의 딜레마(the problem of dirty hands)
    정답
  2. ②
    선택의 역설(the paradox of choice)
    정답
  3. ③
    집단행동의 딜레마(collective action problems)
    정답
  4. ④
    편견의 동원(mobilization of bias)
    정답
18번 정답·해설 펼치기18번 정답·해설 접기
정답 ①행정윤리

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 왈처가 제시한 「더러운 손의 딜레마」는 공직자가 공동체의 대의나 공익을 위해 개인의 도덕 기준으로는 받아들일 수 없는 수단(예: 거짓말, 강압)을 선택해야 하는 윤리적 딜레마를 말합니다.

보기별 검토

✓① 설명과 일치하므로 옳습니다.

✗② 선택의 역설은 선택지가 지나치게 많으면 오히려 만족도가 떨어지고 결정이 어려워진다는 개념입니다(슈워츠).

✗③ 집단행동의 딜레마는 개인의 합리적 선택이 집단 전체로는 바람직하지 않은 결과를 낳는 상황입니다(무임승차 등).

✗④ 편견의 동원은 지배 엘리트가 자신에게 불리한 이슈가 의제로 오르지 못하게 하는 무의사결정의 수단입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 「공익을 위해 비도덕적 수단」이라는 표현이 나오면 더러운 손의 딜레마입니다. 「편견의 동원」은 정책의제설정의 무의사결정론과 연결되는 개념이라는 점도 함께 기억합니다.

문제 19지방재정 관리제도

「지방재정법」상 지방재정진단제도의 내용에 해당하는 것은?

  1. ①
    재정위험 수준 점검결과 재정위험 수준이 대통령령으로 정하는 기준을 초과하는 지방자치단체에 대하여 실시할 수 있다.
    정답
  2. ②
    대규모의 재정적 부담을 수반하는 사업의 유치를 신청할 때 미리 지방자치단체의 재정에 미칠 영향을 평가한다.
    정답
  3. ③
    지방재정을 계획성 있게 운용하기 위하여 매년 중기지방재정계획을 수립한다.
    정답
  4. ④
    소속 공무원의 인건비를 30일 이상 지급하지 못하여 자력으로 재정위기상황을 극복하기 어렵다고 판단되는 경우 실시한다.
    정답
19번 정답·해설 펼치기19번 정답·해설 접기
정답 ①지방재정 관리제도

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 지방재정법상 행정안전부장관은 재정분석 결과 재정의 건전성과 효율성이 현저히 떨어지는 지방자치단체 등, 재정위험 수준 점검 결과 대통령령으로 정하는 기준을 초과하는 지방자치단체에 대해 재정진단을 실시할 수 있습니다.

보기별 검토

✓① 재정진단의 실시 대상에 관한 설명이므로 옳습니다.

✗② 대규모 재정 부담 사업의 유치를 신청할 때 재정에 미칠 영향을 미리 평가하는 것은 지방재정영향평가입니다.

✗③ 매년 중기지방재정계획을 수립하는 것은 재정계획 제도로 재정진단과 다릅니다.

✗④ 인건비를 30일 이상 지급하지 못하는 등 자력으로 위기를 극복하기 어려운 경우는 긴급재정관리단체 지정 사유입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 지방재정 관리 단계는 「재정분석 → 재정진단 → 재정위기단체(주의·심각) → 긴급재정관리단체」로 강도가 높아집니다. 각 단계의 요건 표현을 짝지어 기억합니다.

문제 20공직부패의 유형

공직부패의 유형과 사례가 바르게 연결된 것은?

  1. ①
    제도화된 부패-A기관은 인ㆍ허가 관련 업무를 처리할 때 민원인에게 ‘급행료’를 받는 것이 관례화 되어 있다.
    정답
  2. ②
    회색 부패-금융위기가 심각함에도 불구하고 경제안정이라는 공익을 위해 관련 공직자 B가 문제가 없다는 거짓말을 한다.
    정답
  3. ③
    거래형 부패-회계 담당 공무원 C는 공금을 횡령하여 이익을 편취한다.
    정답
  4. ④
    조직 부패-공무원 D는 담당직무를 수행하면서 개인적으로 금품을 수수한다.
    정답
20번 정답·해설 펼치기20번 정답·해설 접기
정답 ①공직부패의 유형

정답: 공식 최종정답 기준 · 검수 방식

정답 근거

정답은 ①입니다. 제도화된 부패는 부패가 관행으로 굳어져 조직 내에서 일상적으로 이루어지는 부패입니다. 인·허가 업무에서 급행료를 받는 것이 관례가 된 경우가 대표적입니다.

보기별 검토

✓① 관례화된 급행료는 제도화된 부패의 사례이므로 옳습니다.

✗② 공익을 위해 선의로 거짓말을 하는 경우는 사회에 큰 해가 없고 구성원도 용인하는 백색 부패입니다. 회색 부패는 처벌 여부에 대해 사회 구성원 간 의견이 갈리는 부패입니다.

✗③ 공금 횡령은 상대방 없이 공무원 혼자 저지르는 비거래형(사기형) 부패입니다. 거래형 부패는 뇌물처럼 공무원과 상대방이 이익을 주고받는 부패입니다.

✗④ 공무원이 개인적으로 금품을 받는 것은 개인 부패입니다. 조직 부패는 조직 차원에서 조직적으로 이루어지는 부패입니다.

풀이 요령 · 관련 개념

풀이 요령: 부패 유형은 「누가(개인/조직)」, 「상대방이 있는가(거래형/비거래형)」, 「사회의 용인 정도(백색/회색/흑색)」, 「관행화(제도화된 부패)」의 기준별로 나누어 사례를 연결합니다.

문항 번호 ↑