2026년도 전국 지역인재 7급 수습직원 선발시험 시행계획 공고

학교가 추천한 인재를 필기시험·서류전형·면접시험으로 선발하는 수습직원 채용입니다. 행정직군 121명, 과학기술직군 59명으로 합계 180명입니다. 아래 인원은 2026년 시행계획의 선발예정인원입니다.

아래는 2026년 연초 계획 일정입니다. 원서접수와 추천서류 제출은 1. 27.~1. 30.에 진행하며 접수 마감은 18:00입니다. 학교 내부 선발 일정은 소속 또는 졸업 학교의 취업지원 담당부서에서 별도로 확인해야 합니다.

학사학위를 수여할 수 있는 학교가 추천할 수 있으며, 전문대학의 학사학위 전공심화과정도 포함합니다. 사관학교·경찰대학 등 특수목적대학은 제외합니다. 추천대상자는 아래 조건과 전공계열·검정시험 요건을 모두 충족해야 합니다. 한 요건이라도 충족하지 못하면 서류전형에서 탈락합니다.

관련 계열을 전공해야 하며, 대학 자체계열이 교육통계 분류와 다르면 학칙 등 근거를 제출해 자체계열로 추천할 수 있습니다. 같은 학과에는 일관된 기준을 적용해야 합니다.

공학·자연·의약계열 전공자가 지원 직류의 계열요건을 충족하지 못하는 경우에는 해당 직류 관련 자격증을 기능사 이상 취득하면 추천할 수 있습니다. 인문·사회·교육·예체능계열 전공자는 관련 자격증이 있어도 과학기술직군으로 추천할 수 없습니다. 자격증은 원서접수일 현재 유효해야 합니다.

영어는 2021. 1. 1. 이후 실시된 인정대상 정규시험에서 원서접수일까지 기준점수 이상을 취득한 사실이 확인되어야 합니다. 해외 응시 성적은 TOEFL, 일본 TOEIC, 미국 G-TELP가 인정대상입니다. 시험기관의 자체 유효기간이 지난 성적은 사전등록으로 진위 확인이 가능한 경우에만 인정됩니다. 공고는 2021년 1월~2024년 1월 실시 시험의 사전등록 필요성을 명시합니다.

한국사능력검정시험은 원서접수일까지 실시된 시험에서 2급 이상 취득한 사실이 확인되어야 합니다. 한국사는 자체 유효기간이 없어 사전등록이 필요 없다고 안내합니다.

원서접수 마감일 현재 유효하게 등록된 장애인 중, 보장구를 착용하지 않은 상태에서 두 귀의 청력 손실이 80dB 이상이거나 두 귀의 청력 손실이 60dB 이상이면서 보통 말소리 최대 명료도가 50% 이하인 사람은 TOEIC 350점·TEPS 204점·FLEX 375점 기준으로 추천할 수 있습니다. 해당자는 장애인 증명서 등 증빙을 제출해야 합니다.

기존 최대 12명의 일반 추천인원 상한을 폐지하고 2026년도 입학정원에 따라 아래처럼 추천합니다. 입학정원에는 편입학·정원외 입학자를 포함하지 않습니다. 4,000명을 초과하면 500명 증가 구간마다 1명씩 추가하며, 공고 예시는 입학정원 4,200명일 때 16명, 5,300명일 때 18명입니다.

매뉴얼에는 방송통신대학의 경우 전체 지역대학을 포함하여 추천 상한 12명이라는 별도 기준도 제시되어 있습니다. 해당 학교는 일반 표와 별도 기준을 구분해 확인해야 합니다.

학교는 추천심사회의를 열어 객관적이고 일관된 기준으로 대상자를 선정해야 합니다. 지원자가 추천 가능인원보다 적어도 심사회의가 필요합니다. 모의 PSAT 성적으로 선발·추천하는 방식은 금지되며 면접평가 비중을 반드시 20% 이상 반영해야 합니다. 전공계열과 양성의 균형도 고려합니다.

학교 담당자가 추천대상자를 먼저 등록하고, 응시자는 입력된 학력 등을 확인한 뒤 시험 지역·가산 자격증 등을 입력하여 수수료 결제를 포함한 최종 접수를 마쳐야 합니다. 학교의 등록만으로 접수가 완료되지 않습니다. 접수기간이 끝나면 기재사항을 수정할 수 없습니다. 수급자·차상위계층, 한부모가족 지원대상자, 장애인연금 수급자 또는 미성년 자녀가 2명 이상인 사람은 응시수수료 면제 대상입니다.

학교는 1. 27.~1. 30.에 추천현황을 인사혁신처 인사혁신국 균형인사과로 전자문서 제출합니다. 필기 합격자가 있는 학교는 3. 27.~4. 1.에 해당자에 한해 추천서, 석차비율이 기재된 성적증명서, 졸업·졸업예정 또는 재적 증빙, 필요한 자격증 사본과 대학 자체계열 근거자료 등을 제출합니다.

전산장애 등 불가피한 경우에만 우편 제출을 허용하며, 각각 1. 30. 및 4. 1. 우체국 소인 기준입니다. 추천 매뉴얼은 공고문과 동일한 효력을 가진다고 안내되어 있으므로 학교와 응시자 모두 세부요건을 함께 확인해야 합니다.

필기는 헌법과 PSAT의 언어논리·자료해석·상황판단으로 구성됩니다. 헌법 60점 이상, PSAT 각 과목 40% 이상 득점자 중 지역별 균형합격과 자격증 요건 등을 고려하여 선발예정인원의 150% 범위에서 고득점순으로 합격자를 결정합니다. 선발예정인원을 초과하는 동점자는 모두 합격 처리합니다.

서류전형은 추천자격 충족 여부를 적격·부적격으로 판단합니다. 면접은 소통·공감, 헌신·열정, 창의·혁신, 윤리·책임의 네 요소를 평가합니다. 필기·면접 합격자는 특정 광역자치단체 소재 학교 출신이 10%를 넘지 않도록 정하되, 동점자와 선발인원 미달 등에 예외가 있습니다.

관련 산업기사 이상 자격증은 위 득점기준을 충족한 경우 자격증 한 개당 PSAT 각 과목 만점의 2%, 최대 4%를 가산합니다. 같은 자격종목은 등급이 달라도 한 개로 인정합니다. 학교의 추천자격용 자격증 입력과 응시자의 가산점용 입력은 별개이므로 응시자가 가산 자격증을 직접 확인·입력해야 합니다. 기능사 이상인 추천요건 대체 기준과 산업기사 이상인 가산점 기준을 구분해야 합니다.